平安考核

通过细致全面、科学严谨的考核指标体系建设,实现考核指标数据的采集汇聚和自动评估,从而落实各层级、各部门的责任分担和风险管控责任,发挥“平安考核”风向标作用。

构建考核评价体系,发挥考核指挥棒、风向标、增压器、助推器和表决器作用,推动各级党委、政府和有关部门落实社会治理领导责任制,采取有效措施推进平安建设,增强人民群众安全感。有助于问题区域平安建设工作整改和作为领导干部考核评价提拔任用的重要参考。

产品特性

应用案例

2017年8月,河南省驻马店市制定下发了《关于开展百乡千村平安筑基工程实施方案》,在全市选取公众安全感和执法满意度落后、基层基础相对薄弱、治安问题相对突出的100个重点乡镇(街道)和1000个重点村(社区),由市、县平安建设领导小组成员责任分包。通过开展百乡千村平安筑基工程”,持续推进综治中心规范化、矛盾化解多元化、治安防控立体化、综治工作信息化、基层治理网格化、平安创建系列化。 驻马店市多措并举,开展了“1+6”基层社会治理,全市呈现出社会持续稳定、治安持续平稳、社会和谐有序的良好局面。近年,驻马店公众安全感和执法满意度均位居河南省前列,连续5年荣获全省平安建设优秀省辖市,创历年来最好成绩。